Le Programme Femme à l’Avant LE PROCESSUS DE CANDIDATURE EST MAINTENANT TERMINÉ. Home Professional Development Women Venture Forward Le Programme Femme à l’Avant Home Nous sommes ravis de vous présenter le programme Femme à l’Avant, qui s’inspire du programme populaire et hautement transformateur de la Canadian Private Capital Investment School (CPCIS). Cette initiative est l’occasion d’acquérir des connaissances spécifiques au secteur et d’établir des relations importantes avec l’industrie tout en augmentant la participation et la représentation des femmes dans le secteur du capital de risque. Informations Clés : Date limite de présentation des candidatures : 11 décembre 2023 Notification d’acceptation : 18 décembre 2023 Cohortes du programme : Cohorte 1 : 29 janvier – 4 février 2024 Cohorte 2 : 7 octobre – 11 octobre 2024 Le programme Femme à l’Avant se déroulera en personne à Toronto, au Ivey Donald K. Johnson Centre. Détails de l’Investissement Le programme, d’une valeur de 10000 CAD, est gratuit pour les participantes admissibles, grâce au financement de la Stratégie pour les femmes en entrepreneuriat (SFE) administrée par Innovation, Sciences et Développement économique Canada. Aperçu du Programme Dans le cadre de l’Inclusive Women Venture Capital Initiative (IWVCI), en partenariat avec l’Ivey Academy, le programme Femme à l’Avant s’aligne sur les objectifs de la Stratégie pour les femmes en entrepreneuriat (SEF). Les participantes recevront des connaissances spécifiques au secteur de la part de professionnels expérimentés de l’industrie, ce qui améliorera leur positionnement dans l’écosystème du capital de risque. Processus de Sélection CVCA a mis en place un comité de nomination chargé d’examiner les candidatures et de superviser le processus de sélection. De plus amples détails sur le processus de sélection sont présentés ci-dessous. Les Critères de Jugement : Le comité de sélection du programme Femme à l’Avant est chargé d’examiner les candidatures et de superviser le processus de sélection. Le comité prendra les décisions sur la base d’une candidature qui englobe un mélange de qualifications professionnelles, d’attributs personnels et de potentiel de la candidate pour une transition vers une carrière dans le capital de risque. Expérience professionnelle : La candidate idéale peut avoir une expérience professionnelle dans le domaine de la finance, du conseil ou une expérience opérationnelle significative dans le domaine des jeunes entreprises innovantes. Une connaissance du capital de risque est un atout, mais n’est pas obligatoire. Potentiel de leadership : Capacités de leadership démontrées dans des contextes professionnels ou communautaires. Capacité d’inspirer et de conduire le changement vers l’égalité des sexes dans le secteur du capital de risque. Réseautage et engagement communautaire : Engagement actif dans des réseaux professionnels et d’autres organisations communautaires. Volonté de participer à des opportunités de mentorat, en tant que mentor et mentorée. Références et recommandations : Les candidates doivent présenter de solides recommandations de professionnels du secteur, d’universitaires ou de responsables locaux attestant de leur aptitude à participer au programme Déclaration personnelle : Les candidates doivent rédiger une déclaration personnelle convaincante décrivant leurs objectifs de carrière, les raisons pour lesquelles elles sont intéressées par le programme et la manière dont elles prévoient de contribuer au secteur du capital de risque à l’issue du programme. Disponibilité : Disponibilité pour participer au programme en personne aux dates spécifiées et volonté de s’engager activement dans toutes les activités du programme. Cultiver Les Carrières De Capital De Risque Au Canada Et Faire Progresser L’écosystème Le programme CPCIS est un acteur clé dans la transmission des connaissances essentielles pour naviguer dans le paysage de l’investissement en capital privé, en présentant les points de vue des principaux experts de l’industrie au Canada. Il a préparé le terrain pour le programme Femme à l’Avant, qui non seulement maintiendra le riche contenu éducatif, mais adaptera également le matériel de cours et les conférenciers invités en fonction des parcours et des expériences uniques des participantes. Grâce à un programme d’études adapté, le programme Femme à l’Avant vise à offrir un environnement d’apprentissage plus réaliste et plus stimulant, en veillant à ce que les enseignements soient à la fois pertinents et inspirants pour toutes les participantes. Souhaitez-Vous Poser Votre Candidature Vous êtes ou connaissez des femmes qui pourraient bénéficier de cette nouvelle initiative ? Renseignez-vous sur le programme, faites-en part à votre réseau et posez votre candidature ici.Le processus de candidature est maintenant terminé. Intéressé par le Programme CPCIS Existant? Le programme CPCIS se déroulera en personne du 17 au 22 mars 2024. Ce programme offre des informations précieuses et des connaissances sur l’industrie, avec une réduction de 25 % sur les frais de programme pour les membres de l’ACCR. Pour en savoir plus, cliquez ici. (Disponible uniquement en anglais).